#2 De kennismaking met Yobbers
Nina
◦
3 minutes leestijd
Stap 2 in het sollicitatieproces: de kennismaking. Als je goed voorbereid wilt zijn, gebruik dan deze checklist voor het gesprek. Zo weet je al welke vragen de recruiter kan stellen. Na deze stap heb je een persoonlijke recruiter die je helpt met alles wat met werken in het buitenland te maken heeft.
Deze blog is onderdeel van de reeks Sollicitatiegids: het proces voor een baan in het buitenland! Heb jij ze allemaal al gelezen?
- #1 Het samenstellen van jouw cv
- #2 De kennismaking met Yobbers
- #3 Het sollicitatiegesprek met de werkgever
- #4 Je hebt de baan
De meeste, maar niet alle sollicitatieprocessen lopen rechtstreeks via Yobbers. Lees hier wie jouw sollicitatie verzorgt.
De vacature 💻 | Ken de baan door en door!
Tijdens het gesprek is het een goed idee om de vacature voor je te houden zodat je informatie over de functie kunt bekijken. Als je vragen hebt over de baan, schrijf ze dan op. Vraag bijvoorbeeld hoe je werkdag eruit zal zien of wat je kunt verwachten als je voor het eerst in het buitenland woont.
De bestemming 🌍 | Weet waarom je daar wilt wonen en werken.
Bekijk de cultuur, het klimaat en de levensstijl op de bestemming. Zoek video's op TikTok, Youtube, Instagram of lees blogs van mensen die het werken in het buitenland hebben meegemaakt. De levensstijl in landen zoals Griekenland, Portugal en Spanje kan best verschillen van wat je gewend bent. Wat heel fijn kan zijn, maar ook even wennen.
Als je vragen hebt over verhuizen naar een nieuw land, waar je aan moet denken en wat de kosten van het levensonderhoud zijn, schrijf die dan ook op. Onze recruiter helpt je graag!
💡 Tip: Met je profiel op Yobbers kun je ook deel uitmaken van onze Yobbers-community op Facebook en in contact komen met onze kandidaten die al in het buitenland werken.
Persoonlijke informatie 📎 | Upload alle benodigde documenten naar je profiel.
Dit maakt het werk van onze recruiter een stuk eenvoudiger. Alvast bedankt voor het invullen van je profiel!
Het belangrijkste om te uploaden in je profiel is je Engelstalige CV. Dat geeft ons direct inzicht in hoe groot de kans is dat je de baan scoort waarop je hebt gesolliciteerd of op welke andere manieren we je kunnen helpen. Met een volledig profiel is onze recruiter 100% voorbereid om jou het beste te helpen. Bekijk hier hoe je een CV maakt.
Voorbereiding 💬 | Klaar voor het sollicitatiegesprek!
Zorg ervoor dat je het gesprek in je agenda hebt staan zodat je ons gesprek niet mist. Daarnaast is het belangrijk dat je ons nummer al hebt opgeslagen, zodat je weet dat Yobbers belt als de telefoon gaat.
Na je gesprek met onze recruiter ben je klaar voor stap 3: de ontmoeting met de werkgever. Wil je meer tips en trucs over de sollicitatieprocedure? Bekijk dan onze blogsectie op onze website.
🏷️ Let op: Goed om weten is dat onze recruiter je aan het einde van het gesprek ook kan vragen om een aantal tests af te leggen. Deze tests worden soms vereist door de werkgever en moeten met goed gevolg worden afgelegd voordat je de werkgever ontmoet. De test bestaat meestal uit een taaltest en een schriftelijke vaardigheidstest. Het is belangrijk om deze tests af te ronden voordat je de werkgever ontmoet, maar dat is voor later. Als je vragen hebt, kun je altijd contact opnemen met de recruiter waarmee je contact hebt gehad.
Gesprek met Yobbers achter de druk? Lees dan hoe je je voorbereid voor het sollicitatiegesprek met de werkgever en hoe zo'n online interview eruit ziet!
